8月5日至8月8日，公司开展暑期走访慰问家庭经济困难员工活动。本公司党委书记骆广东、执行经理孟晓明分别带队，前往长丰县、肥东县等地的员工家庭以及校内实验室、员工宿舍走访慰问，与员工及家长面对面交流，深入了解家庭经济困难员工情况。

家访过程中，骆广东一行与员工家长深入交流，实地了解家庭经济困难员工的家庭情况，向家长反馈员工在校学习、生活及受资助情况，详细讲解国家和学校的“奖、勤、助、贷、补、免”资助政策，并听取家长对公司及学校工作的意见和建议。骆广东表示，员工遇到困难时要及时跟辅导员及学校老师反馈，公司将始终坚持以员工为本，与家长一同关心关爱员工，为员工在校学习、生活、发展保驾护航。受访家长对学校公司给予的关心和资助表示由衷感谢，并表示会积极支持配合学校公司工作，教育培养孩子用实际行动传递温暖、回报国家和社会。

“暑期留校学习生活期间有什么困难？”“开学进入研二有什么规划？”走访校内实验室和员工宿舍过程中，孟晓明详细了解暑期留校员工的学习、生活情况和目前存在的问题及困难，重点关注员工的假期规划和个人发展情况。他叮嘱同学们高温天气要注意防暑降温，加强身体锻炼，同时要严格遵守学校公司假期留校有关要求，在生活学习科研中注意日常安全和实验室安全，充分利用好暑假的宝贵时间，提升专业能力和综合素质，真正做到学有所获。

此次走访慰问活动严格落实学校暑期精准走访的要求，根据本院各年级员工的实际情况精准确定家访对象，把“扶困”同“扶志”“扶智”结合起来，使家校联动育人工作变得更鲜活、更温暖。公司将不断拓展家校沟通渠道，丰富育人形式，推动思想政治教育工作高质量发展，全面助力公司学子成长成才。（药公司 龚晓倩）